[科普中国]-积极性偏差

积极性偏差和晕轮效应，首因效应一样，属于社会知觉的偏差。个体在评价他人时，往往更多地对他人作出积极的、肯定的评价，即评价他人时总有一种特别宽大的倾向，这就是积极性偏差，也称“宽大效应”。

解释个体在评价他人时，往往更多地对他人作出积极的、肯定的评价，即评价他人时总有一种特别宽大的倾向，这就是积极性偏差，也称“宽大效应”。对他人做出积极的评价会使被评价者和评价者感到愉快，因此人们宁愿积极地评价他人。在缺乏其他信息资料的情况下，认知者一般对人做出宽大的估计。宽大作用的发生是因为人们在社会生活中遵循“波利阿纳原则”，愉快的事情比不愉快的事情更平常，由于人们在生活中所遇到的事情大多是好的，即使他们偶尔遇到一些不好的事情，他们仍然较好的评价周围环境，在大多数时间里对大多数时间做出“高于评价水平”的评价。1

西尔斯的观点有一种观点认为，“宽大效应”只在对人的认识时发生。西尔斯（1983）提出对人的积极偏见（person-positivity bias）概念。人们觉得他们评价的人都与他们相似，对人具有同情心，可以认同，从而做出宽大的评价，而对物则不会出现这种现象。西尔斯让学生对自己所选的课程和任课教师做出评价，对课程的评价主要是教材、考试等非人格方面，对教师的评价主要针对教师本身的人格方面。结果发现，96%的教师得到了学生的积极肯定的评价，相反只有19%的课程得到学生积极肯定的评价。1